La Jornada ha sido un éxito. Actividades divertidas, aprendizaje, inclusión y nuevos amigos es el resumen de lo que chicos y chicas del Centro Ocupacional y del Hogar Verde de APADIS han experimentado en la sede de Cruz Roja. El programa de voluntariado corporativo de la empresa Mondelez ha sido la oportunidad que APADIS ha aprovechado para disfrutar de un día estupendo.
Programa de Voluntariado Corporativo de Mondelez
Mondelez, una de las empresas más importantes a nivel internacional en confitería, alimentación y bebidas, y que emplea a unas 100.000 personas en todo el mundo, ha desarrollado una de sus actividades de voluntariado corporativo de la mano de Cruz Roja y APADIS.
Esta Jornada solidaria estaba basada en una competición de cinco pruebas, diseñadas en función de las diferentes actividades que realiza Cruz Roja Española.
En cada prueba, cada equipo obtenía una puntuación en función del grado de consecución de objetivos. Los equipos iban rotando por las diferentes pruebas y estaban compuestos por voluntarios de Mondelez y chicos y chicas de APADIS (Hogar Verde y Centro Ocupacional), acompañados de sus monitores y educadores.
La Actividad Solidaria: ¿qué es?
La actividad se ha realizado en la sede de Cruz Roja en El Plantío (Madrid), donde ha transcurrido la mañana entre juegos, aprendizaje y nuevos amigos. Los profesionales de Cruz Roja, así como los voluntarios de Mondelez, velaban para que la mañana fuera una oportunidad de conocer las actividades que realiza Cruz Roja, y para que personas con discapacidad intelectual de APADIS conocieran el trabajo de esta Organización y fueran conscientes de su aportación a un mundo más solidario y seguro.
Una serie de cinco pruebas formaban la propuesta de la actividad:
- Prueba 1. Primeros Auxilios: Un objetivo compartido entre Cruz Roja es la prevención de accidentes, por esta razón una de las pruebas consistía en la realización de técnicas de Primeros Auxilios. Después de realizar una pequeña charla con conceptos básicos de Reanimación Cardiopulmonar los integrantes de los equipos han realizado prácticas sobre un maniquí, aplicando la técnica correcta.
- Prueba 2. Habilidades y Destrezas: Los equipos construían una estructura de uno de los albergues provisionales de emergencias de Cruz roja Española.
- Prueba 3. Conocimientos: En un mapamundi mudo, los equipos identificaban los diferentes países del mundo y los proyectos que realiza Cruz Roja en cada país.
- Prueba 4. Simulación: Los participantes llevaban a cabo una serie de pruebas que simulan la conducción bajo efectos del alcohol, como tiro con arco, conducción, construcción, etc.
- Prueba 5. Creatividad: Los participantes realizaban un mural con un eslogan relacionado con el medio ambiente y la sostenibilidad.
Lo mejor, la convivencia
Las pruebas de la jornada han sido muy divertidas, formativas, y sobre todo han sido la oportunidad para muchos chicos de APADIS de conocer el trabajo de Cruz Roja, y también de cómo una multinacional como Mondelez lleva a cabo actividades con el entorno, voluntariado corporativo que pone en relación la empresa con su entorno social, ofreciendo oportunidades de inclusión como la de esta Jornada.
Pero lo que todos los chicos y chicas destacaban al final de la jornada ha sido la convivencia, los nuevos amigos que se llevan de esta actividad y la alegría de haber aprendido un montón de cosas nuevas, como la técnica de recuperación cardio-pulmonar; una técnica que puede salvar vidas y que todos tuvieron la oportunidad de aprender.
Cargados de regalos, con productos de Mondelez que degustar, subían los chicos y chicas de APADIS a los vehículos al final de la jornada, despidiendo a sus nuevos amigos y seguros de que muchos más proyectos de la mano de Mondelez ayudarán a APADIS a estar más incluida en su entorno, más en contacto con el tejido empresarial y más cerca de opciones de sostenibilidad e inclusión. ¡Muchas gracias a todos!
